那么，在91wan《金权帝国》的员工选择上我们就可以依照这个顺序去进行筛选：品级，属性，技能，装备。

在91wan《金权帝国》中，品级十分重要，越往高级的颜色出手的速度就越快。火云邪神也说过，天下武功攻无不破，唯快不破即是如此。而这也是除了盈利加成之外为什么一开始要刷品级员工的原因。

属性其实和品级的重要性不相上下，一般初始的配备也是最保险的配备就是全[沟通]。这也是为什么要在5级的时候招多一个高品级的[沟通]属性员工。这和所有RPG中新手村的怪物不管会不会魔法总是容易被物理攻击砍死是一个道理。然后再随着影响力增大，解锁的员工格增多慢慢增加其他两个属性的员工，一般是三个[沟通]加一个别的。

至于技能，在前期你可以配备一个会补血的[树上开花]员工，这种人很多，也很好找。但千万不要是两个相同的[树上开花]，不然你就会看他们一直呈15%—30%的递减加血，不作出任何攻击。到了中期就可以选择其他类似[声东击西]等技能的员工慢慢替换进来，毕竟有时间补血不如利用速度和杀伤力进行快攻。

而在91wan《金权帝国》的装备方面，除了要等[技术部]的稳定率满之外，记得要去右下角的[购物街]买廉价手机，务必使[商务组]人手一个，这中加攻击的装备对初期的商战十分重要。

3.总结

首先，91wan《金权帝国》商战的员工主要靠[沟通]为主，如果致力于商战的玩家可以把培训或者属性拓展的名额都安排给商战的主力，因为培训会增加员工等级，员工除了拥有属性加成之外，还可佩戴更高级的装备。如果不是致力于商战的玩家，也请适当培训或拓展商战员工，毕竟[征战商海]怎么也是发展必经的路线。RMB玩家可以适当选择加速或者终结培训，但建议在高级员工身上使用。

其次，员工的技能可以使用2个金币刷新，如果有中意的员工可以以此项进行刷新。价格也不贵，就2毛钱。紫色员工要不要刷新不用再赘叙了。

最后，在91wan《金权帝国》[征战商海]时切记要看对方等级和需求货物，不然会白白浪费你的冷却时间和一个行动力之外，到中后期还会影响你的游戏节奏。这对这个游戏很重要。

【建议】

如果非91wan《金权帝国》RMB玩家，无论[洞察]品格多高在没一定数量免伤装备的情况下也请慎重出战，不然他会浪费你很多行动力。

到发展91wan《金权帝国》的游中期，熟悉了规则之后可以试试网上流行的完美流（三属性+[声东击西]、[树上开花]、[顺手牵羊]+任意），全攻全守流（四[沟通]+双[连环]+[釜底抽薪]+[无中生有]或者四[逻辑]+双[顺手牵羊]+双[声东击西]）和高攻流，全球流等。大家可以在网上和论坛交流中找到更多的搭配，自己也可以试着搭配一些。但要记住技能是分：普通伤害和计谋伤害的，一个战士是扔的火球绝对不如一个法师来的厉害，反之亦然。

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【编辑：小旋】